2018年已经过去，回首这一年，永立集团在各领域板块都取得了不错的成绩，所有的成果都是通过永立人辛勤付出实现的。为了发扬积极进取、争当先进的优良精神，鼓励员工奋发图强、树立榜样，永立集团人力资源部于2019年1月21日在星城都项目负一楼大会议室组织开展了集团2018年度优秀员工评选会。

本次大会的评委团由集团总部及各子、分公司领导共计16人组成，竞选员工前期经过集团各部门内部初选后产生9名候选人，同时邀请财务部同事作为本次大会的公证监督人员，确保本次评选过程及结果公开、公正、公平。

集团人力资源部经理刘灿担任本次评选会的主持，首先针对评选目的、评选流程及评分细则等要点内容进行阐述，让在场人员更明确各自的使命及职责，保证评选会顺利有序进行。

随后，9名优秀员工竞选者根据抽签顺序，依次站上讲台，把握这次难得的竞选机会，通过几分钟的时间对自己2018全年工作、表现等方面进行阐述，尽情展示自我风采。

所有竞选员工演讲完毕后，现场评委团进行了匿名评选投票，由集团总经理助理易延军进行唱票，人力资源部工作人员现场统计票数，财务部同事协同人力资源部进行最后的分数统计，并进行现场公布。

评选最终结果将以通知的形式在集团OA公布，同时在1月25号的集团年会上进行优秀员工表彰及颁奖，请大家持续关注。

集团将“以人为本”作为核心理念，关注员工发展，通过不同方式刺激员工积极进取，鼓励员工再接再厉。希望本次评选会能够带给全体员工更多积极向上的正能量，在2019年努力工作，为下一次的优秀员工评选做好充分准备！